Books

The 4 disciplines of execution

---

Ingatkah Anda saat inisiatif besar gagal diterapkan di organisasi? Apakah kegagalannya disertai dentuman keras? Atau inisiatif itu mati secara perlahan kalah dengan prioritas lain yang bersaing?
Saat inisiatif itu akhirnya hilang, kemungkinan tidak ada orang yang memerhatikan.
Apa yang terjadi? “Angin putting beliung (whirlwind)” dari berbagai aktivitas mendesak yang diperlukan untuk menjalankan tugas rutin sehari-hari menghabiskan seluruh waktu dan energi yang dibutuhkan untuk mengeksekusi strategi di esok hari! The 4 Disciplines of Execution bisa mengubah keadaan ini.
The 4 Disciplines of Execution (4DX) adalah sebuah rumusan yang sederhana, berulang, dan terbukti untuk mengeksekusi prioritas strategis Anda yang paling penting di tengah whirlwind. Dengan mengikuti The 4 Disciplines:
1. Fokus pada the Wildly Important
2. Bertindak pada Lead Measures
3. Mengelola Scoreboard yang Memotivasi
4. Menciptakan Irama Akuntabilitas

Pemimpin bisa membuat terobosan dan dibutuhkan perubahan perilaku dari tim mereka saat mengeksekusi strategi.
4DX bukan teori. 4DX adalah seperangkat praktik yang telah terbukti, yang sudah diuji dan diploes oleh ratusan organisasi dan ribuan tim selama bertahun-tahun. Bila organisasi atau individu mengikuti disiplin ini, mereka akan mencapai hasil yang luar biasa–apapun sasarannya. 4DX mencerminkan cara berpikir dan bekerja baru yang penting untuk mencapai kemajuan dalam iklim kompetitif masa kini. Dengan kata lain, ini adalah buku yang wajib dibaca setiap pemimpin bisnis.

---

Availability

Detail Information

Series Title

-

Call Number

658.4092 MCC f

Publisher

Bandung : Dunamis Publishing., 2013

Collation

139 hlm.: ilus.; 23 cm.

Language

Indonesia

ISBN/ISSN

9786021880203

Classification

658.4092

Content Type

-

Media Type

-

Carrier Type

-

Edition

-

Subject(s)

ORGANISASI
TUJUAN (PSIKOLOGI)

Specific Detail Info

-

Statement of Responsibility

-

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment